15 anos de Webnode: a vida da equipe imbatível 

Em 2023, a Webnode comemora o seu 15º aniversário. E há muito que comemorar! Você se pergunta sobre como manter o caráter vibrante da empresa e equipes de trabalho funcionais, ou como se adaptar após a era covid? Vamos dar uma olhada na vida da equipe Webnode e descobrir muito mais.

Vida em equipe na Webnode

Em nossos artigos de aniversário anteriores, falamos sobre o construtor de sites, os recursos e, claro, sobre os sites criados na Webnode. Mas será que a Webnode é apenas isso? 

Em 2012, sempre que um recém-chegado chegava à Webnode, toda a empresa se reunia (cerca de 30 pessoas) em uma sala, formava um círculo, e o recém-chegado ficava do lado de dentro e apertava a mão de todos. Era legal! 

Martin Kleban, Chief Product Officer

A Webnode são as pessoas. Pessoas com as suas próprias vidas, problemas, sonhos e alegrias. Por isso, além do trabalho, sempre há um espaço para descontração, amizade e troca de experiências. 

Os recém-chegados não apertam mais a mão de todos na empresa, isso levaria muito tempo. Em 2023 os Webnoders já são 140! Além disso, desde 2020 fazemos parte de uma equipe ainda maior – team.blue. 

Os Webnoders podem trabalhar em diferentes modos de trabalho. Existem basicamente dois – flexível (mínimo de 2 dias semanais no escritório) ou totalmente remoto. No entanto, alguns de nós optam por ir ao escritório todos os dias. Nós simplesmente adoramos! Aceitamos esta divisão dos regimes de trabalho durante os anos de COVID.

Para ilustrar ainda melhor a vida interna na Webnode, vamos fazê-lo em imagens. Confira os números e curiosidades sobre a Webnode e nos conheça ainda melhor.

Curiosidades sobre a Webnode

O que dizem os Webnoders?

O meu maior sucesso é quando as pessoas são felizes na Webnode. 

Zuzana Marková, Chief Personnel Officer 

Você associa a felicidade ao riso? Sempre há muitas risadas na Webnode.

Em 2016 foi a era das “brincadeiras de escritório”. As pessoas tinham medo de voltar ao escritório depois das férias. E durou bem mais. 

Martin Kleban, Chief Product Officer 

Quando vim para a entrevista de emprego, em setembro de 2017, havia muita confusão no terraço e as pessoas me disseram que o CTO havia voltado das férias e os caras penduraram o computador dele embaixo da varanda. 

Zuzana Marková, Chief Personnel Officer

Além das risadas no local de trabalho, os Webnoders gostam de fortalecer os seus laços durante o tempo de folga juntos. Vários eventos acontecem durante o ano, dos quais todos se lembram por muito tempo depois. 

Por onde começar? Que tal os cafés da manhã, onde sempre há muita comida saborosa e bebidas. Mas um foi bastante excepcional: Daniel Nekonečný, um famoso artista e cantor tcheco, veio visitar a Webnode.

Daniel Nekonečný na sua visita à Webnode

Os Webnoders são pessoas ativas e é por isso que eles praticam esportes no evento anual de verão chamado Káčata e fazem passeios nas montanhas juntos.

Competições no evento anual chamado Káčata

Lembro-me com carinho da minha primeira viagem às montanhas com a Webnode. Havia muita neve, então fomos esquiar. Descobri que aWebnode está cheia de pessoas muito interessantes, com quem me senti em casa. 

Anna Kodýtková, Localization Team Leader 

Em 2017, fomos esquiar até Kouty e foi uma troca de guarda. As pessoas que iam esquiar de manhã cumprimentavam as que ainda não tinham ido para a cama.

Pavel Beran, Technical Care Team Leader

Viagens para as montanhas da Webnode

No final do ano, todos na Webnode celebram as suas experiências, numa festa de Natal com diferentes temas. Já houve um tema de cassino e  anos noventa. Cada uma dessas festas é um grande evento, mas uma delas foi especialmente lendária. 

Em 2022 houve o inigualável Assassinato no Webnode Express. Festa de Natal que aconteceu em um trem de verdade – você não pode superar isso. 

Hynek Lípa, Desenvolvedor

Festas de Natal temáticas

Algumas pessoas zombam de mim, para alugar um dirigível ou um avião, um dia. Eu gosto muito desses eventos, eles dão um toque diferente ao meu trabalho, uma diferença e uma dimensão completamente alternativa de RH. Para mim, trata-se principalmente de agradecer às pessoas pelo trabalho que fazem. Dizer apenas “feliz Natal” não é suficiente. 

Zuzana Marková, Chief Personnel Officer 

Com esta é a última parte de nossa série de artigos de aniversário, gostaríamos de AGRADECER – a todos os nossos usuários, clientes e parceiros! Porque sem clientes não há empresa.

Entre outras coisas, afixamos esta declaração na parede de nossos escritórios. Como Luke Paltridge, diretor de atendimento ao cliente da Webnode, conclui: 

Se você não se preocupa com os clientes, não deveria administrar um negócio. 

Confira a entrevista completa com Luke em nosso blog. Embora tenhamos entrevistado outros ex-chefes e atuais da Webnode, veja o que eles dizem sobre suas preferências de vida em um vídeo aqui.